关于工伤认定有关问题的复函
粤劳社函〔2000〕450号
珠海市劳动局：
你局《关于工伤认定有关问题的请示》(珠劳安[2000]157号) 收悉，经研究答复如下：
一、工伤时效问题应按劳动部办公厅《关于处理工伤争议有关问题的复函》(劳办发[1996]28号)处理。
二、在处理历史遗留问题时，不能简单地以现在的文件规定进行办理；而应以事实为依据，历史地看问题，用当时国家与省的有关文件和规定为准绳，以当时的实际情况(包括当时的受伤实际情况和伤残部位及程度的实际情况)为依据进行工伤认定工作。
三、工伤认定工作政策性很强，所以在申请对历史遗留问题进行认定时，申请人(或单位)必须按工伤认定的要求提供当时的各种原始证据(其中包括检查结果，医学诊断、病历或复印件、特种检查原件等)；在证据齐全的情况下才可能公正地进行工伤认定工作；如果证据不全，应补齐后再办理。单位与个人达成的任何协议或谅解都不能作为受理工伤认定的条件，更不能以此作为评定工伤残疾等级的条件。
二〇〇〇年十一月二十一日
津ICP备17004715号-4
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