深圳最低工资标准上调为2700元
最新！2025年深圳在岗职工平均工资出炉！
深圳市欠薪线索反映渠道（2026年最新）
违法终止劳动合同最新案例讲解！
逐条解读《劳动争议司法解释（二）》
深圳产假、奖励假、陪产假的工资如何计算
被公司解除劳动合同咨询
你好！如果已经收到公司出具的解除劳动合同通知书，你认为公司是违法解除或者未支付经济补偿金、代通知金，那直接向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁就可以了...
浏览次数:39 次 达到退休年龄后工厂结业能否获得经济补偿
你好！针对你所提问的问题，目前政策并不十分明晰。根据我对《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》及相关劳动法律法规的理解，超过法定退休年龄的劳动者与用人单位之间因...
浏览次数:129 次 产假/奖励假工资计算
你好！由于你没说清楚是哪个地区的，我就默认按深圳的规则进行解答了。首先，顺产而且没有违反计划生育政策的话，产假加奖励假一共应该是178天。其次，如果该女职工休...
浏览次数:152 次 合同续签
你好！从现实情况来看，这条约定实际上是没有意义的。因为在劳动法的框架下，劳动者如果想辞职，随时可以提前30日告知用人单位就可以了，根本不需要等待劳动合同到期...
浏览次数:109 次 
深圳市劳动争议调援裁诉一站式服务平台二维码
深圳市“安薪在深”欠薪维权二维码
一个视频讲清楚"N""N+1"和"2N"
详解“N”“N+1”“2N”具体如何计算
提出被迫解除劳动合同的具体操作流程
公司和员工谈裁员补偿，该如何争取利益
被用人单位无故辞退，劳动者应如何维权
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